X5 Grupa nastavila je aktivno zapošljavanje zaposlenika tijekom karantene. U ožujku i travnju 2020. godine X5 zaposlio je oko 40.000 ljudi kako bi zadovoljio povećanu potrošačku potražnju i podržao rast poslovanja.
Glavni pokretač zapošljavanja bio je trgovački lanac Pyaterochka, koji je u ožujku i travnju zaposlio više od 33.600 ljudi, uključujući osoblje za pripremu hitnih narudžbi. Tako se osoblje maloprodajne mreže Perekrestok povećalo za gotovo 3900 ljudi, oko 730 zaposlenika ušlo je u prijevozni odjel tvrtke, a na
Perekrestok.ru platformi zaposleno je 1287 novih zaposlenika. Također, zapošljavanje će se nastaviti i nakon normalizacije epidemiološke situacije. U ožujku je X5 privremeno zaposlio radnike u ugostiteljskom i hotelskom sektoru koji su, ili izgubili posao, ili traže dodatni prihod.
Fokus je na digitalizaciji poslovnih procesa tvrtke, stoga X5 aktivno zapošljava razvojne stručnjake za velike odjele za podatke i informatičku tehnologiju - u ožujku i travnju angažirano je više 200 djelatnika s jakim tehničkim sposobnostima.
Glavni prioritet tvrtke ostaje sigurnost zaposlenika i kupaca. Digitalna transformacija, koju tvrtka dosljedno provodi od kraja 2018. godine, omogućila je brzo restrukturiranje rada u novim uvjetima i prebacivanje 97% zaposlenika središnjeg ureda na oblik rada na daljinu u samo dva tjedna. Nakon analize, tvrtka će se odlučiti za djelomični prijelaz na rad na daljinu i nakon ukidanja mjera na snazi.
Izvor: Retail.ru
Pročitajte arhivu InStore magazina kako bi se informirali o sličnim vijestima.
Primajte prvi najnovije vijesti iz FMCG sektora.
