SLO bocni levo
SLO bocni desno

Hrvaška: Jamnica v zaposlene vlaga dodatne tri milijone evrov

Regionalne

04.03.2024

Jamnica, vodilno hrvaško podjetje v proizvodnji in prodaji mineralnih vod in pijač, v prihodke svojih skoraj 1000 zaposlenih vlaga tri milijone evrov.

Gre za zgodovinsko največjo dodatno investicijo doslej na letni ravni za zaposlene v Jamnici, nanaša pa se na dvig bruto plač in regresa za toplo prehrano zaposlenih, s 1. aprilom 2024. Napovedujejo tudi nadaljnja zaposlovanja o čemer priča dejstvo, da so že odprli razpise za večje število sezonskih in stalnih delavcev.

»Ta naložba je posledica odličnih finančnih rezultatov, ki jih je Jamnica dosegla v preteklem poslovnem letu. Nenehno povečujemo materialne prihodke zaposlenih in to je največja naložba doslej, na kar smo še posebej ponosni. Zaposleni imajo ključno vlogo pri doseganju uspehov in izjemnih rezultatov. Na ta način se jim želimo zahvaliti za njihovo zavzetost in skupne dosežke. Poleg tega želimo z nenehnim vlaganjem v zaposlene ustvariti okolje, v katerem lahko vsak sodelavec raste in se razvija. S to, največjo letno rastjo prihodkov v zgodovini Jamnice, potrjujemo našo usmerjenost v ustvarjanje konkurenčnih in motivacijskih pogojev za delo ter izboljšanje ugodnosti za zaposlene,« je povedal Siniša Mužić, predsednik uprave Jamnice in tamkajšnjega oddelka Skupine pijač. 

Poleg dviga bruto plač, v Jamnici stalno vlagajo tudi v dodatne prihodke, zato je vsak Jamničan upravičen do denarnih nagrad: regresa, božičnice, darila za otroka, velikonočnice in toplega obroka.  V letu 2024 bo Jamnica vsakemu zaposlenemu izplačala najmanj 1.500 evrov, za vsakega otroka pa še dodatno darilo v višini 120 evrov.

Jamnica je zaželen delodajalec, kar potrjujejo certifikati Delodajalec Partner in Prijatelj zdravja ter ugodnosti, ki jih je podjetje prejelo za kontinuirano zagotavljanje ugodnosti zaposlenim, kot so: brezplačni sistematski in specialistični pregledi, izobraževalne aktivnosti o zdravju, pomen porabe vode in zdrave prehranjevalne navade, MultiSport ugodnosti, organiziranje delavnic o pomenu duševnega zdravja, pomen zdravja nasploh in izzivih starševstva. Poleg tega je poskrbljeno tudi za varnost zaposlenih na delovnem mestu in zato Jamnica vlaga v zaščito pri delu in delovnih procesih ter zagotavlja osnovne pogoje za produktivnost.

Vir/Foto: Jamnica