SLO bocni levo
SLO bocni desno

Na TZS ministra Mesca opozorili na pomanjkanje kadra

Slovenija

22.01.2025

Člani upravnega odbora TZS (Trgovinske zbornice Slovenije) so na torkovi seji ministra za delo Luko Mesca opozorili, da trgovska panoga v razmerah stagnacije prihodkov od vlade pričakuje hitre in odločne ukrepe, ki bodo razbremenili gospodarstvo ter olajšali iskanje usposobljenih kadrov in njihovo zaposlovanje.

Člani Upravnega odbora Trgovinske zbornice Slovenije so na svoji seji z ministrom za delo Lukom Mescem razpravljali o aktualnih zakonodajnih vsebinah na trgu dela, ki vedno znova bremenijo gospodarstvo.

V razmerah stagnacije prihodkov, ki traja že od leta 2023, trgovinska panoga od vlade pričakuje hitre in odločne ukrepe, ki bodo razbremenili gospodarstvo, olajšali iskanje usposobljenih kadrov in njihovo zaposlovanje. Po podatkih Zavoda za zaposlovanje so prodajalci med kadri, za katere delodajalci (trgovci) težko najdejo ustrezne kandidate.

To dodatno otežuje že tako zahtevne razmere v trgovini ter trgovcem povzroča vedno večje težave, zaradi česar je Trgovinska zbornica Slovenija (TZS) ministra za delo, družino, socialne zadeve in enake možnosti Luko Mesca pozvala, naj ministrstvo in vlada čimprej zagotovita, da bodo lahko tudi vsi zainteresirani upokojenci delali v večjem obsegu kot doslej, pohitrita pa naj tudi postopke zaposlovanja tujcev in omogočita sezonsko delo v trgovini. Le tako bo gospodarstvo lahko zapolnilo perečo kadrovsko vrzel ter izkoristilo veščine izkušenih prodajalcev. Z aktivnim vključevanjem upokojencev, ki želijo delati, bo država pridobila tudi dodatne prilive v proračun in blagajne.

Člani Upravnega odbora Trgovinske zbornice Slovenije (TZS) so na včerajšnji razširjeni seji, na kateri je bil gost minister za delo, družino, socialne zadeve in enake možnosti Luka Mesec, izpostavili, da je predlog ministra za zvišanje možnosti dela upokojencev s sedanjih 60 na 85 ur mesečno premajhno, čeprav je to korak v pravo smer, ki pa nikakor ni zadosten, saj je potrebno zagotoviti tudi sorazmerno večje število ur, ki jih upokojenci lahko opravijo pri posameznem delodajalcu glede na njegovo velikost. Čeprav se primanjkljaj določenih iskanih kadrov po raziskavi poklicnega barometra Zavoda RS za zaposlovanje v zadnjem času (statistično) zmanjšuje, trgovinska in druge z njo povezane panoge močno občutijo pomanjkanje določenih profilov, poleg prodajalcev denimo tudi mesarjev in pekov, in to kljub temu, da so se najnižje osnovne plače po kolektivni pogodbi za trgovino v zadnjih dveh letih povišale za več kot 53 %.

Stanje v panogi je akutno in zahteva takojšnje ukrepanje. Poleg zagotovitve ukrepov za delo upokojencev TZS od vlade pričakuje, da bo v najkrajšem možnem času udejanjila pohitritev postopkov, povezanih z Zakonom o tujcih in o zaposlovanju,samozaposlovanju in delu tujcev.

Člani so opozorili, da je interventni zakon na tem področju s koncem leta prenehal veljati, zato pričakujejo njegovo ustrezno podaljšanje, saj so ga upravne enote začele izvajati z večmesečnim zamikom, zaradi česar podjetjaniso mogla zaposlovati kadrov, s tem pa jim je nastala dodatna škoda. TZS od ministra in vlade tudi pričakuje, da bosta po vzoru kmetijstva, gostinstva in turizma tudi trgovini omogočila sezonsko zaposlovanje, kar nenazadnje dopušča tudi evropska direktiva. 

Trgovina je namreč na več območjih tesno povezana s turizmom, zaradi česar se potrebe po zaposlovanju na vrhuncu sezone podvojijo, potrojijo ali celo početverijo.

Trgovinska panoga je sicer vse od leta 2023 naprej v obdobju stagnacije prihodkov. V letu 2023 je rast neto čistega dobička trgovine (4,3 %) v primerjavi s povprečjem gospodarstva (10 %) za več kot polovico nižja. Zadnji podatki o poslovanju trgovcev v decembru 2024 kažejo, da je bilo to obdobje po prihodkih enako kot v decembru 2023, kar ne prinaša nobenega optimizma, poudarja predsednica TZS mag. Mariča Lah.

»Leto 2025 nas izjemno skrbi. Ne le zaradi neugodnih gospodarskih napovedi za naše pomembne gospodarske partnerice Nemčijo, Avstrijo in Italijo, ampak tudi zaradi vedno novih stroškovnih in administrativnih obremenitev, ki jih gospodarstvu nalaga vlada. Na drugi strani pa obstaja čedalje večja bojazen po selitvi podjetij v stroškovno (davčno) ugodnejša poslovna okolja, kar se bo dolgoročno zagotovo odrazilo tudi na proračunu.«

Z julijem letošnjega leta bo gospodarstvo dodatno obremenjeno s prispevkom za dolgotrajno oskrbo, ki znaša 1 %, ta prispevek pa bo prikrajšal tudi delavce, kmete in upokojence za odstotek njihovih dohodkov. 

»Jasno postaja, da vlada dejansko nima realnega vpogleda v stanje v gospodarstvu. Vlada ukrepe utemeljuje s podatki o poslovanju podjetij, pri tem pa izhaja iz podatkov za leto 2023, medtem ko podatki poslovanja za leto 2024, ki šele prihajajo, kažejo bistveno slabše poslovanje. Težko si je predstavljati, da bi vlada, ki se zaveda svoje odgovornosti in pomena dobro delujočega gospodarstva, na podlagi poslovnih rezultatov, ki bodo znani v prihodnjih mesecih, delavcem in podjetjem nalagala vedno nove in vedno večje obremenitve,« poudarja mag. Mariča Lah.

Upravni odbor TZS je v razpravi ministra Mesca opozoril, da je potrebno biti pri interpretaciji višine plač v Sloveniji pozoren na celotne stroške dela, ki bremenijo delodajalce. Ti so v trgovini v Sloveniji precej višji kot v primerljivih in neposredno konkurenčnih državah, na primer v Italiji, Hrvaški in Madžarski, kjer zaposleni za primerljivo bruto plačo na račun prejmejo bistveno višji neto znesek. Zgovoren je primer Hrvaške, ki je v zadnjem obdobju sprejela serijo ukrepov za razbremenitev stroškov dela, v nasprotju s Slovenijo, ki v zadnjih dveh letih sprejema pravzaprav le ukrepe, ki strošek dela vedno znova povečujejo, pri čemer se vlada še ne namerava ustaviti in napoveduje nove obremenitve za slovensko gospodarstvo, vključno s predvideno pokojninsko reformo.

Upravni odbor TZS je izpostavil tudi odhodkovni vidik javnih financ, ki kaže na nenehno višanje števila javnih uslužbencev v zadnjih letih, pri čemer se kakovost javnih storitev temu primerno ne izboljšuje. Kot primer so velike težave podjetij pri pridobivanju različnih dovoljenj, ne samo delovnih, na katera podjetja čakajo nerazumno dolgo. Kar zadeva minimalno plačo je Upravni odbor TZS ministru predlagal, naj se višina te za naslednje koledarsko leto namesto januarja določi že jeseni preteklega leta za naslednje koledarsko leto, saj bi to podjetjem bistveno olajšalo načrtovanje njihovih aktivnosti, predvsem investicijskih načrtov, razporejanja sredstev za poslovanje in razvoj, s čimer se je minister strinjal.

Minister Luka Mesec je sicer na seji predstavil obrise predlagane reforme pokojninskega in invalidskega zavarovanja, s katero bo potrebno zagotoviti vzdržnost sistema in ustrezno usklajevanje višine pokojnin, pri čemer pa so člani upravnega odbora ministra opozorili, da ne sme priti dodatnih obremenitev gospodarstva.

Vir/Foto: TZS