Program Mladi lideri, pokrenut 2012. godine, namenjen je svim apsolventima i diplomcima, bez prethodnog radnog iskustva. Polaznici programa imaju priliku da rade u različitim biznisima, da dobiju brojne edukacije i da sve vreme imaju pratnju i podršku posvećenih mentora.
Kroz ovaj program prošlo je više od 400 mladih, ambicioznih ljudi u prethodnih dvanaest godina. Za mlade danas, ključ je da dobiju priliku i mogućnost za lični i profesionalni razvoj. Kroz ovaj program, imaju priliku da uče direktno od iskusnih i motivisanih mentora, prolazeći kroz sve nivoe poslovanja Delta Holdinga. Naš cilj je da značajan broj mladih, obrazovanih ljudi ostane u Srbiji, gde će graditi svoj poslovni put, istakla je Katarina Vidanović, direktor ljudskih resursa Delta Holdinga.
Konkurs za 13. generaciju Mladih lidera otvoren je do 3. novembra u ponoć. Prijave sa biografijom mogu se poslati isključivo online, na linku, a dalji proces selekcije će se tradicionalno odigrati u četiri kruga.
Broj primljenih kandidata nije unapred određen, već se konačna lista pravi nakon finalnog kruga, a na osnovu ambicija i interesovanja koje pokažu kandidati.
Izvor: InStore
Foto: Delta Holding
